Découverte de l’Analyse Transactionnelle : un outil de communication relationnelle

PUBLIC ET PREREQUIS

Professionnels du secteur sanitaire, social et médico-social.
Pas de prérequis spécifiques.

OBJECTIFS

« L’Analyse Transactionnelle permet à chacun de comprendre qui il est, comment il entre en relation avec lui-même et avec les autres, pourquoi il se comporte de telle ou telle manière mais aussi de comprendre le comment et le pourquoi du déroulement de sa vie.
Elle se définit comme une théorie qui s’enracine dans la psychanalyse en se référant à des théories de la communication et qui prend en compte l’individu dans sa globalité et dans son envie de changement ».

OBJECTIF
Découvrir les concepts théoriques et pratiques simples et comprendre en quoi l’Analyse Transactionnelle peut aider à développer la qualité des interventions professionnelles.

CONTENU

Présentation de l’Analyse Transactionnelle
- Définition
- Démarche
- Approche
- Origine

Quelques concepts fondamentaux
- Le contrat personnel de changement
- Les différentes composantes de la personnalité
- Soi et l’autre dans la relation

MODALITES PEDAGOGIQUES ET EVALUATION

Modalités pédagogiques
Pédagogie ouverte, active et participative, - Accompagnement individualisé tout au long de la formation - Travaux en binôme, en petits groupes et en collectif

Moyens pédagogiques
Diaporama d’apports théoriques et de trame de formation - Outils pédagogiques : Citations, vidéos, textes, outils de l’AT,
mises en situations, exercices… - Echanges - Bibliographie

Modalités d’évaluation
Evaluation par de l’accompagnement individuel ainsi que des
mises en situation